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人力资源管理系统解决方案
软江科技人力资源综合管理解决方案从人力资源管理的角度出发,用集中的数据将几乎所有与人力资源相关的信息进行集成化统一管理,为企业客户实现人力资源管理的高效信息化,为客户的进一步经营发展提供助力。
人力资源管理系统解决方案
通过人力资源规范化管理,降低人力成本,提高人事事务性工作处理效率,规避政策风险,全面提升企业人力资源管理和服务水平。
电子人力资源管理系统解决方案
E-HR通常包括人事信息管理模块、考勤模块、薪资计算模块、福利模块、培训模块、绩效模块、门户、招聘模块、员工自助模块,并根据相关数据进行挖掘,提供优化的管理流程、智能的分析、战略的决策参考等。
人力资源管理系统解决方案
人力资源管理系统包含组织、人事、薪资、考勤、招聘、培训与绩效几大版块,将企业人力资源中繁琐事务性工作化繁为简,一切由系统完成,同时保障各项业务流程的高效执行,大大提升企业专业度,为企业形象奠定基础。绩效考核、工资管理,福利与员工的关怀,有效提升人力资源管理价值。
more>>HRM人力资源管理成功案例
天津弘泽人力信息管理系统
弘泽信息管理系统,实现了公司主营业务的网络化、信息化、现代化管理,主要实现功能包括劳务管理、客户管理、财务管理、人事行政管理、文档管理、信息交流、组织权限等。
格点HR招聘系统东方希望集团成功案例
HR招聘系统软件共分为两大部分,即“集团人事部门HR工作软件”和“集团招聘网站”。同时,为了能让招聘工作更好地与集团现有OA系统进行对接,还在该系统内重要的业务节点添加了OA接口,可以通过OA提供的接口进行数据交互,实现业务流程的连贯。
国企九大平台之一——苏州农发集团携手宏景HCM搭建人力资源管理平台
为了快速响应国企改革,促进人才强企策略的推行,农发集团与宏景软件签署战略合作协议,正式启动了HCM系统的建设工作。本次项目建设,宏景软件将帮助农发集团搭建起涵盖组织管理、人员信息管理、报表管理、企业微信等业务模块在内的人力资源信息管理平台。
实力加持 | 宏景助力光明建发集团,谱写企业人力资源管理新篇章
近日,宏景助力深圳市光明新区建设发展集团有限公司(以下简称“光明建发集团”)建设人力资源管理系统,为集团的人才队伍建设提供有力的信息化支撑提高集团公司对各级分、子公司人力资源开发与管理的管控能力,促进人才发展和激励机制的落地与完善。